Die Ausbildung hier ist abwechslungsreicher, als ich dachte. Mal bin ich im Vertrieb, mal in der Buchhaltung oder im Marketing – jeder Bereich ist anders und fordert dich auf eine andere Art heraus. Ich bin am Ende meiner Ausbildung und arbeite jetzt schon fest in der Buchhaltung mit, weil mir das am besten liegt.
Starte deine Karriere mit einer Ausbildung oder einem dualen Studium bei Konvekta AG und gestalte die Zukunft der Klimatechnik aktiv mit. Wir bieten dir spannende Lernmöglichkeiten und die perfekte Kombination aus Theorie und Praxis.
Unsere Benefits
Konvekta AG bietet seinen Mitarbeitenden eine Vielzahl von Vorteilen, um ein gesundes und ausgewogenes Arbeitsumfeld zu fördern.
30 Tage Urlaub
Zeit für Abenteuer: Urlaub am Strand, Wandern in den Bergen oder doch lieber Sightseeing? Mit 30 Tagen bezahltem Urlaub im Jahr musst du dich nicht auf einen Kurzurlaub festlegen. Wir sorgen dafür, dass du ausreichend Ausgleich zum Arbeitsalltag erhältst und daher möglichst einmal im Jahr einen zusammenhängenden Urlaub von drei Wochen nehmen kannst.Frisches Obst
Regelmäßig steht den Mitarbeitern frisches Obst zur Verfügung.Warmes Mittagessen
Du hast keine Zeit Dir etwas zum Mittagessen mit in die Firma zu nehmen? – Kein Problem! Es besteht eine vielfältige, günstige und leckere Auswahl. Außerdem bekommst du für jedes Essen einen Zuschuss von Konvekta von 1,- Euro.Gutscheinkarte (50 € steuer- und sozialversicherungsfrei)
Du bekommst monatlich neben deinem Gehalt einen sozialversicherungs- und steuerfreien Betrag auf deine Gutscheinkarte. Ob es zum Beispiel für Lebensmittel oder eine neue Tankfüllung benutzt wird, kannst du frei entscheiden.Übernahme der Kosten für Prüfungsvorbereitungskurse
Urlaubs- und Weihnachtsgeld (mehr als 13 Monatsentgelte)Mit den Liebsten einen schönen Urlaub machen oder für Weihnachten schöne Geschenke besorgen. Mit unserem großzügigen Weihnachts- und Urlaubsgeld kann genau das möglich gemacht werden.
Wie läuft der Bewerbungsprozess ab?
Bewerbungsprozess – 5 Schritte
Bewerbung einreichen
Unterlagenprüfung
Erstgespräch
Vorstellungsgespräch
Vertragsangebot
FAQs
Nach der Bewerbung prüfen wir deine Unterlagen und laden dich zu einem persönlichen Gespräch oder einem Assessment-Center ein, um dich besser kennenzulernen.
Du wirst von erfahrenen Ausbildern betreut und bekommst bei Fragen oder Herausforderungen jederzeit Unterstützung. Außerdem gibt es regelmäßige Feedbackgespräche, um deinen Fortschritt zu besprechen.
Ja, wir kooperieren mit verschiedenen Hochschulen und bieten duale Studiengänge in technischen und wirtschaftlichen Fachrichtungen an.
Aktuell haben wir mehrere Azubis in verschiedenen Berufen. Jedes Jahr starten bei uns neue Auszubildende in kaufmännischen, technischen und gewerblichen Bereichen.
Absolut! Unsere Azubis arbeiten von Anfang an an spannenden Projekten mit. Außerdem gibt es Azubi-Projekte, bei denen ihr eigenständig Aufgaben übernehmen könnt.
In kaufmännischen Berufen gilt ein gepflegtes, eher lockeres Outfit wie Business Casual. In technischen Berufen wird dir Schutzkleidung zur Verfügung gestellt.
Der Unterricht in der Berufsschule findet entweder im Blocksystem oder an festen Wochentagen statt – je nach Ausbildungsberuf und Standort
Ja, wir unterstützen dich mit zusätzlichen Schulungen und internen Prüfungsvorbereitungen, um dir die bestmögliche Unterstützung zu bieten.
Unser Ziel ist es, möglichst viele Azubis nach ihrer Ausbildung zu übernehmen. Bei guten Leistungen und Bedarf in deinem Bereich stehen die Chancen auf eine Festanstellung sehr gut.
Personalmanagement
Menschen fördern, Talente entwickeln und eine starke Unternehmenskultur gestalten. Wir setzen auf ein Arbeitsumfeld, das Vielfalt, Wachstum und Zusammenhalt unterstützt.





